Наказ про тимчасове переведення працівника на іншу посаду
Читайте за темою: Переведення працівника на іншу посаду: три практичні ситуації
Ситуація
На підприємстві оголошено простій у зв’язку з поломкою сільгосптехніки.
У випадку простою працівники з їхньої згоди можуть бути переведені:
- на іншу роботу на тому самому підприємстві на весь час простою;
- на інше підприємство в тій самій місцевості на строк до одного місяця.
Переведення співробітника на період простою повинне оформлятися наказом або розпорядженням. З наказом працівника необхідно ознайомити під підпис. Запис про простій або переведення на час простою до трудової книжки не вноситься.
Приклад складання
|
<...> Про тимчасове переведення У зв’язку з технічною несправністю трактора Deutz-Fahr Agrotron M620 НАКАЗУЮ: Перевести Зінченка Дмитра Григоровича, тракториста-машиніста, за його згодою на час простою на посаду водія автотранспортних засобів, на період з 29.09.20 р. по 06.10.20 р., з оплатою праці в розмірі не менше ніж середній заробіток за попередньою посадою. <...> |
Зразок для завантаження
Коментарі до матеріалу