Получите доступ к более 2 миллионов готовых решений, публикаций и обзоров
Оформить
подписку

Ставки ЕСВ в 2021 году

18.01.2021 215 0 1

ЕСВ начисляется работодателем на сумму начисленной каждому застрахованному лицу зарплаты по видам выплат, которые включают основную и дополнительную зарплату, прочие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме, которые определяются согласно Закону от 24.03.95 г. № 108/95-ВР «Об оплате труда», и сумму вознаграждения физлицам за выполнение работ (предоставление услуг) по ГПД.

Базой начисления ЕСВ является также сумма оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, которая осуществляется за счет средств работодателя, и пособия по временной нетрудоспособности, пособия в связи с беременностью и родами, помощи, надбавки или компенсации согласно законодательству (ч. 1 ст. 7 Закона от 08.07.10 г. № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование», далее – Закон № 2464). Ставки ЕСВ установлены ст. 8 этого Закона.

Ставки начисления ЕСВ в 2021 году

Вид дохода

Ставка, %

1

2

Заработная плата по видам выплат, которые включают основную и дополнительную зарплату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в т. ч. в натуральной форме

22

Сумма оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам

22

Вознаграждение по ГПД о выполнении работ (предоставлении услуг)

22

Зарплата, больничные и декретные лиц с инвалидностью

8,41

Зарплата, больничные, декретные и вознаграждения по ГПД, которое выплачивают предприятия и организации всеукраинских общественных организаций инвалидов, в частности УТОГ и УТОС*

5,3

Зарплата, больничные, декретные, которые выплачивают предприятия и организации общественных организаций инвалидов*:

– работникам – лицам с инвалидностью



5,5

– другим работникам

22

* При условии, что количество лиц с инвалидностью составляет не менее 50 % общей численности работающих и фонд оплаты труда таких лиц составляет не менее 25 % суммы расходов на оплату труда (ч. 14 ст. 8 Закона № 2464).

Комментарии к материалу