Тема:
Могут ли быть приняты на работу лица моложе 16 лет?
Так могут! Следовательно, Кодекс законов о труде Украины определяет, принятие на работу лиц моложе 16 лет не допускается (статья 188 КЗоТ Украины). Однако, как исключение, с согласия одного из родителей или лица, его заменяющего, могут приниматься на работу лица, достигшие 15 лет. Еще одно исключен...
Редакция
14.06.2023 18 0 0
Правомерно ли требовать военный билет с печатью военкомата при трудоустройстве на работу?
Северо-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда (далее – Межрегиональное управление) дает разъяснения по вопросу о правомерности требовать военный билет работодателем с печатью военкомата о взятии на учет при трудоустройстве на работу. Порядок приняти...
09.06.2023 308 0 0
Правительство одобрило механизм формирования резерва работников для работы на деоккупированных территориях
Кабинет Министров Украины поддержал постановление "О реализации экспериментального проекта по созданию резерва работников государственных органов для работы на деоккупированных территориях Украины". Документ разработан Минреинтеграцией совместно с Национальным агентством по вопросам государственной ...
26.05.2023 24 0 0
Какие действия работодателя, если работника вызывают в военкомат
Освобождение от работы (должности) – это временное прекращение исполнения работником трудовых обязанностей с сохранением места работы и должности. Одним из оснований освобождения является повестка изданная военнообязанному. Повестка – это распоряжение территориального центра компл...
24.05.2023 368 0 0
24.05.2023 108 0 0
Сохраняется ли в 2023 году за работниками сумма индексации за прошлые периоды: отвечает Минэкономики
В 2023 году не производится начисление сумм индексации, определенных Порядком проведения индексации денежных доходов населения, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 17.07.2003 № 1078 (с изменениями), разъяснение норм которого предоставляет Минсоцполитики. В течение 2023 года за ...
17.05.2023 246 0 0
С 16 мая установлены критерии определения важных предприятий в сфере транспорта, строительства и энергоэффективности
Приказом Мининфраструктуры от 24.04.2023 № 303 утверждены Критерии определения предприятий, учреждений и организаций, имеющих важное значение для национальной экономики в отраслях транспорта, почтовой связи, строительства и энергоэффективности в особый период. Основой для определения предприятий, и...
17.05.2023 135 0 0
Облагается ли НДФЛ сумма компенсации, выплачиваемая юрлицом - работодателем работнику, за использование собственного автомобиля при исполнении служебных обязанностей?
В Главном управлении ГНС в Ивано-Франковской области информируют, что согласно п.п. "а" о.п. 164.2.17 п. 164.2 ст. 164 Налогового кодекса Украины в состав общего месячного (годового) налогооблагаемого дохода включается доход, полученный налогоплательщиком как дополнительное благо в виде стоимости ис...
17.05.2023 49 0 0
В каких работниках нуждаются украинские работодатели сегодня и какую зарплату готовы платить? - Госслужба занятости информирует
По состоянию на 11 мая 2023 г. в базе данных Государственной службы занятости зарегистрировано 36 тыс. вакансий. На «Єдиному порталі вакансій», созданном в сентябре прошлого года совместными усилиями Министерства экономики Украины, Государственной службы занятости и ведущих сайтов по пои...
11.05.2023 244 0 0
Генштаб опубликовал список работников, которых работодатели не могут освободить от мобилизации
В письме Генерального штаба Вооруженных Сил Украины от 20.04.2023 №300/1/С/3886 приведен перечень дефицитных военно-учетных специальностей, при наличии которых работники не подлежат бронированию. Соответствующие полномочия Генштаба предусмотрены п. 7 Порядка, утвержденного постановлением КМУ от 30.1...
09.05.2023 966 0 0
Со 2 мая начали действовать изменения внесенные в процедуру бронирования работников
Кабинет Министров Украины усовершенствовал процедуру бронирования военнообязанных на период мобилизации и военное время, определив четкие сроки этапов процедуры. Соответствующее решение правительство приняло на заседании 28 апреля. Постановления КМУ от 28.04.2023 № 400 начало действовать с...
03.05.2023 596 0 0
Можно ли допустить к работе работника, не прошедшего медосмотр?
Нет. Работодатель обязан за свой счет обеспечить финансирование и организовать проведение предварительного (при принятии на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда или таких...
01.05.2023 33 0 0
Оптимизировали процедуру бронирования: теперь она будет проходить в сжатые сроки
Кабинет Министров Украины усовершенствовал процедуру бронирования военнообязанных на период мобилизации и военное время, определив четкие сроки этапов процедуры. Соответствующее решение правительство приняло на заседании 28 апреля. «Один из вопросов, который поднимает перед нами украинский би...
01.05.2023 341 0 0
У работника есть несколько неиспользованных отпусков за предыдущие годы. Может ли работодатель предоставить их во время действия военного положения?
Да, может. В период действия военного положения работодатель может отказать работнику в предоставлении неиспользованных дней ежегодного отпуска (статья 12 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения»). Но это его право, а не обязанность. https://t.m...
28.04.2023 218 0 0
Финансы фермера
Фермерские хозяйства – наиболее распространенная форма предпринимательства в аграрном бизнесе. Но успешная деятельность невозможна без эффективного финансового управления. Как свидетельствует практика, количество проблем, связанных с налоговыми, земельными и прочими вопросами, которые приходит...
27.04.2023 2326 0 4
Является ли объектом налогообложения военным сбором разовая нецелевая материальная помощь, оказываемая работодателем работникам?
В общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика налога не включается, то есть не облагается налогом на доходы физических лиц, сумма нецелевой благотворительной помощи, предоставляемой работодателем в пользу работника, которая совокупно в 2023 году не превышает 3760,00 грн. (в 2022 году...
26.04.2023 36 0 0
С 25 апреля для ІТ -компаний действуют Критерии определения предприятий важными для бронирования работников
Минцифры приказом от 23.03.2023 №30 утвердило Критерии, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций, имеющих важное значение в области национальной экономики в сфере цифровизации. Приказ вступит в силу со дня его официального опубликования. Настоящий приказ вступ...
26.04.2023 105 0 0
Работникам государственных органов на опасных территориях повышен уровень оплаты труда – решение Правительства
Повышены оклады работникам государственных органов, работающих на территориях, где продолжаются активные или возможные боевые действия. Принятое на заседании Кабмина постановление было разработано Минреинтеграции по поручению Премьер-министра Дениса Шмыгаля. Предусматр...
26.04.2023 79 0 0
Если предприятию не хватает работников (уехали), как можно принять других работников на их место?
С целью оперативного привлечения к выполнению работы новых работников, а также устранения кадрового дефицита и нехватки рабочей силы, в том числе в результате фактического отсутствия работников, которые эвакуировались в другую местность, находятся в отпуске, простое, временно потеряли трудоспособнос...
25.04.2023 28 0 0
При каких обстоятельствах возможно увольнение работника за виновные действия, которые дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя?
Трудовой договор по инициативе собственника или уполномоченного им органа может быть расторгнут в случае виновных действий работника, непосредственно обслуживающего денежные, товарные или культурные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны собственника или упол...
20.04.2023 46 0 0