Трудові відносини із внутрішньо переміщеними особами

Термін «внутрішньо переміщена особа» з’явився ще 2014 року після першого вторгнення рф на територію України. А з початку повномасштабної війни в Україні багатьом українцям довелося покинути свої домівки, щоб сховатися від війни чи російської окупації. Про те, як отримати статус та ...

T Таміла Радченко

29.04.2022 738 0 1

Оплата праці та кадри

Простій на підприємстві в умовах воєнного стану

Баланс № 12-13 від 28 березня 2022 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити простій на підприємстві у зв'язку із запровадженням воєнного стану на території України, як оплатити працівникам час такого простою. На всій території України з 24 лютого 2022 року запроваджено воєнний стан. У такій си...

29.03.2022 190 0 0

Роботодавцям

Простій на підприємстві в умовах воєнного стану

Баланс-Агро № 12-13 від 28 березня 2022 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити простій на підприємстві у зв'язку із запровадженням воєнного стану на території України, як оплатити працівникам час такого простою. На всій території України з 24 лютого 2022 року запроваджено воєнний стан. У т...

29.03.2022 102 0 0

Роботодавцям

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

Баланс-Агро № 12-13 від 28 березня 2022 року У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових в...

29.03.2022 158 0 0

Оплата праці та кадри

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

Баланс № 12-13 від 28 березня 2022 року У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин...

29.03.2022 122 0 0

Оплата праці

Наказ про оголошення простою у зв'язку з воєнним станом

Аналітика: Простій на підприємстві в умовах воєнного стану Зразок складання Про оголошення простою У зв’язку із призупиненням роботи ТОВ «Світ», що виникло через введення в Україні воєнного стану на підставі Указу Президента України від 24.02.202...

24.03.2022 3013 0 0

Зарплата і кадри

Простій на підприємстві в умовах воєнного стану

Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити простій на підприємстві у зв'язку із запровадженням воєнного стану на території України, як оплатити працівникам час такого простою. Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити простій на підприємстві у зв'язку із запровадженням воєнного стану на території Укр...

23.03.2022 1549 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Хто нараховує та сплачує ПДФО при переведені працівника на інше підприємство?

Заробітна плата для цілей розд. ІV ПКУ – це основна та додаткова заробітна плата, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, які виплачуються (надаються) платнику податку у зв’язку з відносинами трудового найму згідно із законом. Норми встановлені п. п. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 Податков...

09.09.2021 26 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Переведення працівника на інше підприємство: хто нараховує та сплачує ПДФО з сум компенсації за невикористану відпустку?

08.09.2021 95 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

За яких підстав роботодавець може перевести працівника на іншу роботу

Відповідно до статті 32 КЗпП України переведення на іншу роботу на тому ж підприємстві, в установі, організації, а також переведення на роботу на інше підприємство, в установу, організацію або в іншу місцевість, хоча б разом з підприємством, установою, організацією, допускається тільки за згодою пра...

06.09.2021 67 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

В яких випадках роботодавець може перевести працівника на іншу роботу

06.09.2021 73 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Переведення працівника на інше підприємство: відображення у Розрахунку суми компенсації за невикористану відпустку

Відповідно до п. 1 частини першої ст. 7 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» зі змінами та доповненнями (далі – Закон № 2464) базою нарахування єдиного внеску на загальнообов&r...

29.06.2021 44 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чим відрізняються переведення на іншу посаду та переміщення

Згідно зі статтею 2 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) працівник реалізує своє право на працю шляхом укладення трудового договору про роботу на підприємстві, в установі, організації або з фізичною особою. Щодо переведення працівника на іншу посаду На практиці виникає необхідніст...

18.06.2021 154 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Переведення працівника на інше підприємство: хто нараховує та відображає у Розрахунку суму компенсації за невикористану відпустку?

Хто нараховує та відображає у Розрахунку суму компенсації за невикористані дні щорічної відпустки, яка за бажанням працівника при зміні місця роботи, перерахована роботодавцем на рахунок підприємства, на яке він перейшов? Відповідно до п. 1 частини першої ст. 7 Закону України від 08 липня 201...

14.06.2021 49 0 0

Оплата праці та кадри

Чи треба повідомляти податкову про переведення працівника на іншу посаду?

Баланс № 19 від 17 травня 2021 року «Відповіді на ваші запитання» Повідомлення Працівника перевели на іншу посаду на тому самому підприємстві. Чи потрібно повідомляти про це податковий орган? Ні, повідомлення в цьому випадку не подається. Пояснимо чому. У ч. 4 ст. 24 КЗпП сказано, що...

14.05.2021 119 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 19 від 17 травня 2021 року «Відповіді на ваші запитання»

Зміст номеру Правові запитання Читати Скорочення штату: як повідомити службу зайнятості та чи можна не виплачувати вихідну допомогу? .....с. 3 Читати Електронна трудова книжка: як оформити згоду працівника на обробку його персональних даних? .....с. 4 Читати Які встановлено обмеження при прийня...

14.05.2021 108 0 0

Зарплата і кадри

Чи треба повідомляти податкову про переведення працівника на іншу посаду?

Працівника перевели на іншу посаду на тому самому підприємстві. Чи потрібно повідомляти про це податковий орган? Ви запитували — ми відповідаємо про: відносини із працівниками, облік ОЗ, нюанси декларування з податку на прибуток, облік та звітність у підприємця, застосування санкцій Повідомлен...

13.05.2021 910 0 0

Спецвипуски для комерційних підприємств

Ви запитували — ми відповідаємо про: відносини із працівниками, облік ОЗ, нюанси декларування з податку на прибуток, облік та звітність у підприємця, застосування санкцій

Щодня до нас надходить чимало важливих та складних запитань від наших читачів. Відповіді на деякі з них будуть корисними широкому кругу бухгалтерів. Тож в цьому спецвипуску ми зібрали найцікавіші відповіді на бухгалтерські запитання та сподіваємось, що коли вони знадобляться у роботі, вам не доведе...

13.05.2021 1432 0 0

Кадри та зарплата

Чи присвоювати новий табельний номер у разі переведення працівника?

Баланс-Бюджет № 15 від 19 квітня 2021 року Кадри Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий...

16.04.2021 71 0 0

Кадровий облік.

Чи присвоювати новий табельний номер у разі переведення працівника?

Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий табельний номер? Який буде розрахунковий період д...

13.04.2021 315 0 0

Page №3 | переведення на іншу роботу