Тема:
Зміни в Порядку бронювання військовозобов’язаних – Мінагро
Мінагрополітики зазначає про зміни Порядку бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, а також підприємствами, установами, організаціями, які задовольняють потреби Збройних Сил, інших військових формувань, населення в умовах правового режиму воєнно...
Редакція
13.04.2022 1185 1 1
Трудові відносини під час війни: відповідаємо на ваші запитання
Із 23 березня набув чинності Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який діє протягом воєнного стану і втратить чинність із моменту його припинення або скасування. У зв'язку з уведенням воєнного стану на тер...
12.04.2022 938 0 2
Запущено чат-бот з відповідями на питання щодо трудових відносин під час війни
Відділ зв’язків з громадськістю та засобами масової інформації Мінекономіки повідомляє про створення чат-боту @TrudEconomBot. За його допомогою користувачі зможуть знайти інформацію про організацію трудових відносин під час війни. У сервісі за розділами систематизовано відповіді на поширені з...
11.04.2022 67 0 0
Оплата праці в період простою
Після запровадження воєнного стану в Україні багато підприємств вимушені були припинити або скоротити свою діяльність. Деякі з них оголосили на підприємстві простій. У консультації розглянемо особливості нарахування зарплати та інших виплат працівникам під час простою. Після запровадження воєнного с...
11.04.2022 950 0 3
Чи можна звільнити мобілізованого сезонного працівника?
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Дехто з наших працівників були мобілізовані. З-поміж них й оператор котельні, який є сезонним працівником. Опалювальний сезон закінчується, і його мали звільнити. Та чи має на це право адміністрація закладу? Як правильно вчинити в так...
10.04.2022 59 0 0
Як оформити на роботу лікаря, який евакуювався?
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Лікарка евакуювалася з Києва і виявила бажання працювати в іншому місті, де також ведуться бойові дії. Як табелювати такого працівника? Чи може звичайний центр ПМСД прийняти такого лікаря без повідомлення про це органу ДФС? Наказом М...
10.04.2022 38 0 0
Бронювання працівників
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Одним із важливих аспектів запровадження воєнного стану є бронювання працівників. Розглянемо порядок бронювання та дії роботодавців за таких обставин. Нормативно-правове підґрунтя Згідно зі ст. 4 Закону від 21.10.1993 № 3543-ХІІ «Про мобілізаційну...
10.04.2022 89 0 0
Організація трудових відносин в умовах воєнного стану
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Верховна Рада прийняла Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), яким урегульовано окремі питання трудових відносин між працівником і роботодавцем в умовах воєнного...
10.04.2022 67 0 0
Підприємство працевлаштовує переселенців: як отримати компенсацію від держави
Ситуація. Підприємство приймає на роботу декількох працівників, які тимчасово переїхали в безпечне місце з населених пунктів, де наразі відбуваються активні бойові дії. Виник ряд запитань, пов’язаних з отриманням компенсації витрат роботодавця на оплату праці таких працівників (далі – ко...
09.04.2022 1325 0 2
Функціонування Українського ветеранського фонду в умовах воєнного часу
Нині вся країна працює згідно з оновленою нормативно-правовою базою, запровадженою на період дії воєнного стану. Розглянемо деякі актуальні питання щодо фінансування та оплати праці працівників нещодавно створеного Українського ветеранського фонду. Нині вся країна працює згідно з оновленою нормативн...
05.04.2022 165 0 0
Дехто з наших працівників були мобілізовані. З-поміж них й оператор котельні, який є сезонним працівником. Опалювальний сезон закінчується, і його мали звільнити. Та чи має на це право адміністрація закладу? Як правильно вчинити в такій ситуації? Практична ситуація Дехто з наших працівників були мо...
03.04.2022 320 0 0
Одним із важливих аспектів запровадження воєнного стану є бронювання працівників. Розглянемо порядок бронювання та дії роботодавців за таких обставин. Одним із важливих аспектів запровадження воєнного стану є бронювання працівників. Розглянемо порядок бронювання та дії роботодавців за таких обставин...
03.04.2022 600 0 0
Верховна Рада прийняла Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), яким урегульовано окремі питання трудових відносин між працівником і роботодавцем в умовах воєнного часу та потреба в збалансованості між скороче...
03.04.2022 475 0 1
Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану
Верховна Рада ухвалила Закон від 15.03.2022 № 2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який набув чинності з 24.03.2022. Закон визначає особливості трудових відносин працівників підприємств, установ, організацій незалежно від форм в...
01.04.2022 4612 0 4
Пропозиції щодо бронювання військовозобов’язаних, яким надається відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації та на воєнний час
Аналітика: Бронювання військовозобов’язаних: загальний порядок Бронирование военнообязанных аграриев для обеспечения посевной Зразок складання ПРОПОЗИЦІЇ щодо бронювання військовозобов’язаних, яким надається відстрочка від призову на військову службу під час мобіл...
01.04.2022 946 0 0
Робота медпрацівників в умовах воєнного стану
Ось уже більш як місяць країна живе в новій реальності – воєнного часу. За цей місяць ми вже звикли до гулу сирен повітряної тривоги, щоденних зведень із фронтів і прагнемо лише одного – Перемоги! Роль медзакладів у цей час важко переоцінити. Особливе значення під час воєнних дій має ста...
01.04.2022 1124 0 0
Мінекономіки: трудові відносини адаптуються до умов воєнного стану
Президент Володимир Зеленський підписав Закон від 24.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», що доповнює діюче законодавство новими нормами. Його основні нововведення наступні: У період дії воєнного стану роботодавець може перевести працівника н...
31.03.2022 289 0 0
Бронювання військовозобов’язаних: загальний порядок
З оголошенням загальної мобілізації роботодавці почали задаватися питанням, чи можуть вони бронювати працівників під час воєнного стану. На початку березня поточного року уряд видав нові правила бронювання. Про те, кого та як бронювати, – у статті. З оголошенням загальної мобілізації роботодав...
30.03.2022 3031 0 2
Якщо заборгованість із зарплати виплачується в березні 2022 року
Баланс № 12-13 від 28 березня 2022 року Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2022 році Компенсація громадянам втрати частини доходів через порушення строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців в...
29.03.2022 47 0 0
Співробітник відсутній на роботі з невідомої причини: що робити роботодавцеві
Баланс № 12-13 від 28 березня 2022 року Практична ситуація Співробітник не з’являється на роботі, не виходить на зв’язок. Підприємство продовжує працювати у звичайному режимі. Чи можна відсутнього працівника звільнити? Як позначати в табелі його відсутність на роботі у воєнний час? Чи м...
29.03.2022 279 0 0