Тема:
Відпустки: оформлення та облік
На сьогодні штрафи за порушення трудового законодавства, і зокрема законодавства про відпустки, досить серйозні. А перевірки органів Держпраці – поза мораторієм. Тому, щоб уникнути фінансових втрат, важливо знати й дотримуватися правил надання відпусток. У цій підбірці матеріалів розглянуто н...
Z Зарплата і кадри
21.05.2018 12077 1 10
Додаткова відпустка учасникам бойових дій
Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Законодавством передбачена додаткова відпустка для окремих категорій ветеранів війни. У консультації розповімо, хто відноситься до цієї категорії, якої тривалості та у якому порядку надається даний вид відпустки. Законодавча база Згідно зі ст.&...
21.05.2018 1987 0 1
Грошова компенсація за невикористану відпустку
Грошова компенсація виплачується у разі звільнення працівника за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також за додаткові відпустки працівникам, які мають дітей. При цьому в разі звільнення керівних, педагогічних, наукових, науково-педагогічних працівни...
21.05.2018 15942 0 0
Право одинокої матері на компенсацію за невикористані дні додаткової соціальної відпустки
Згідно зі статтею 19 Закону України «Про відпустки» (далі – Закон) одинокій матері щорічно надається додаткова соціальна відпустка. Відповідно до частини 1 ст. 24 Закону в разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпу...
10.04.2018 1140 0 0
Виплати в разі звільнення
Акценти статті: які виплати та в які строки слід здійснити в разі звільнення працівника; як розрахувати заробіток за відпрацьований час, компенсацію за невикористану відпустку та вихідну допомогу. Проведення розрахунку На підставі ст. 47 КЗпП власник або уповноважений ним орган зобов’язаний в ...
06.03.2018 2568 0 2
Затримка остаточного розрахунку при звільненні: судова практика
У день звільнення із працівником має бути проведений остаточний розрахунок усіх сум, що належать йому. Підприємство здійснило остаточний розрахунок лише через 20 робочих днів (далі – р. д.) після звільнення працівника. Тому суд вирішив стягнути з підприємства середній заробіток за час затримки розра...
14.11.2017 11055 0 0
Нюанси компенсацiї невикористаних днiв вiдпустки
Працiвник пiдприємства кiлька рокiв поспiль не використовував свою щорiчну вiдпустку повнiстю, тобто перебував у вiдпустцi менш нiж 24 календарних днi й у нього накопичилося бiльш як 60 днiв вiдпустки. Чи можна йому виплатити грошову компенсацiю за цi днi вiдпустки? Статтею 11 Закону України "Про в...
26.09.2017 586 0 0
Як визначити компенсацію, якщо календарний місяць не відпрацьовано?
Лікар-хірург почав працювати в медичному закладі 7 серпня 2017 року, а 25 вересня цього самого року звільнився. Виходячи з яких виплат та якого розрахункового періоду слід обчислити суму належної йому компенсації за невикористану відпустку в такому разі? За загальними правилами, установленими п. 2 ...
07.09.2017 782 0 1
Компенсація за невикористану відпустку без звільнення
Протягом кількох років працівник не використовував щорічної відпустки й бажає отримати компенсацію за всі її дні, не використані протягом попередніх років. Чи можна виплатити компенсацію без звільнення працівника? Компенсацію без звільнення виплатити можна, але за певних умов та не за всі дні невико...
12.07.2017 12703 0 3
Чи можна використовувати відпустки попередніх років в одному періоді?
Працівник не користувався своїм правом на щорічну відпустку декілька років поспіль. Чи можна надати йому всі дні невикористаної відпустки одразу? Відповідно до ст. 2 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504) право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у ...
12.07.2017 708 0 1
Чи сплачується ЄСВ із сум компенсації за невикористану відпустку?
Під час перевірки установи ревізорами було зроблено висновок про допущення незаконних видатків у розмірі ЄСВ, нарахованого (та сплаченого) на суми компенсації за невикористану колишнім працівником відпустку наступного дня після дня його звільнення? Чи правомірні висновки контролерів? Насамперед згад...
14.11.2016 412 0 1
Як розрахувати компенсацію за невикористану відпустку?
Працівник пропрацював на підприємстві з 17.06.16 р. до 20.07.16 р. При звільненні йому виплачується грошова компенсація за невикористану відпустку (за 2 календарних дні). Як розрахувати середню заробітну плату в такому разі? У п. 7 розд. IV Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженог...
12.08.2016 859 0 1
Як рахувати компенсацію за невикористану відпустку, якщо в розрахунковому періоді — відпустка по догляду за дитиною
Нарахування компенсації за невикористану відпустку провадиться згідно з нормами Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 р. № 100 Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати (далі - Порядок). У разі якщо протягом р...
14.06.2016 313 0 0
Про виплату компенсації за невикористану відпустку в разі переведення працівника на інше підприємство
Мінсоцполітики в листі від 25.11.2015 р. № 1531/13/84-15 роз’яснило окремі питання, пов’язані з компенсацією за невикористану відпустку в разі переведення працівника на інше підприємство. 1. У разі переведення працівника на роботу на інше підприємство грошова компенсація за не викори...
08.06.2016 406 0 0
Грошова компенсація за невикористану відпустку: нараховуємо ЄСВ
Згідно із п. 1 частиною першою ст. 4 Закону України від 8 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» зі змінами та доповненнями (далі – Закон № 2464) платниками єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхува...
07.07.2015 164 0 0