Тема:
Чи можна залучати працівника до роботи під час простою установи у воєнний час?
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Згідно з рекомендаціями МОН на разі дошкільні заклади не працюють. Працівники цих закладів перебувають у вимушеному простої, але декого із працівників залучають до роботи, не обумовленої посадовою інструкцією (наприклад, кухар прибирає т...
A Антоніна Клименко
09.05.2022 101 0 0
Згідно з рекомендаціями МОН на разі дошкільні заклади не працюють. Працівники цих закладів перебувають у вимушеному простої, але декого із працівників залучають до роботи, не обумовленої посадовою інструкцією (наприклад, кухар прибирає територію закладу). Чи порушуються в такому разі норми трудового...
05.05.2022 1540 0 0
Посередник громади: нова професія в органах місцевого самоврядування
Баланс-Бюджет № 50 від 20 грудня 2021 року З унесенням змін і доповнень до Національного класифікатора ДК 003:2010 «Класифікатор професій» (далі – КП), поряд з іншим, з'явилася нова назва посади «посередник громади» з кодом КП 3460 (наказ Мінекономіки від 25.10.2021 № ...
17.12.2021 66 0 0
З унесенням змін і доповнень до Національного класифікатора ДК 003:2010 «Класифікатор професій» (далі – КП), поряд з іншим, з'явилася нова назва посади «посередник громади» з кодом КП 3460 (наказ Мінекономіки від 25.10.2021 № 810-21). Про те, хто може її обіймати, які ф...
14.12.2021 386 0 0
Соціальний менеджер та його обов’язки
Баланс-Бюджет № 42 від 25 жовтня 2021 року Ситуація: згідно із Законом від 17.01.2019 № 2671-VIII «Про соціальні послуги» до штатного розпису КНП соціального спрямування введено посаду соціального менеджера. Однак досі кваліфікаційну характеристику професії не затверджено. Хоча очікуєть...
22.10.2021 66 0 0
Ситуація: згідно із Законом від 17.01.2019 № 2671-VIII «Про соціальні послуги» до штатного розпису КНП соціального спрямування введено посаду соціального менеджера. Однак досі кваліфікаційну характеристику професії не затверджено. Хоча очікується, що найближчим часом вона з’явиться...
18.10.2021 692 0 0
Не ознайомленого з посадовою інструкцією працівника не можна позбавити премії через неналежне виконання посадових обов’язків
Баланс № 40 від 11 жовтня 2021 року Сторони спору Позивач – працівник; відповідач – роботодавець. Обставини справи Працівник обіймав посаду електромонтера з ремонту та обслуговування електрообладнання. У травні 2018 року розпорядженням начальника цеху йому був зменшений на 30 % розмі...
08.10.2021 66 0 0
Коли не можна позбавити премії через неналежне виконання посадових обов’язків
Працівник обіймав посаду електромонтера з ремонту та обслуговування електрообладнання. У травні 2018 року розпорядженням начальника цеху йому був зменшений на 30 % розмір виробничої премії у зв’язку з неналежним веденням оперативного журналу, що було порушенням вимог посадової інструкції. Прот...
08.10.2021 114 0 0
Змінено затвердження штатного розпису та посадових інструкцій працівників архіву
Баланс-Бюджет № 30 від 2 серпня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина восьма)» Положення про організацію роботи архівів, затверджене наказом Мін’юсту від 27.05.15 р. № 797/5, зазнало змін (далі – Положення № 797/5). Зокрема, відтепер ...
30.07.2021 74 0 0
Положення про організацію роботи архівів, затверджене наказом Мін’юсту від 27.05.15 р. № 797/5, зазнало змін (далі – Положення № 797/5). Зокрема, відтепер під час розроблення Положення про архівний відділ міської ради слід керуватися Типовим положенням про архівний відділ міської ради, з...
26.07.2021 33 0 0
Правильність зазначення посади заступника керівника установи на час відсутності керівника при підписанні поточних документів
Керівник підприємства, установи або організації тимчасово відсутній у зв’язку з знаходженням на лікарняному, у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, або у черговій відпустці, чи у відрядженні. Якщо в посадовій інструкції заступника керівника підприємства, установи, організації за...
01.06.2021 46 0 0
Хто за що відповідає на підприємстві
Баланс-Бюджет № 17 від 5 травня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина п’ята)» Превентивним запобіжним заходом певних правопорушень мають бути правильно підготовлені кадрові документи, у яких чітко закріплено відповідальність працівників за ...
30.04.2021 84 0 0
Превентивним запобіжним заходом певних правопорушень мають бути правильно підготовлені кадрові документи, у яких чітко закріплено відповідальність працівників за ті чи інші трудові правопорушення, а також визначено ступінь відповідальності. Проте саме цим питанням у кадровій роботі приділяється недо...
27.04.2021 199 0 0
Чи має право статистик медичний, що працює в закладі надання психіатричної допомоги, на додаткову відпустку?
Чи має право статистик медичний, який працює у закладі надання психіатричної допомоги, на додаткову відпустку тривалістю 25 днів згідно з постановою КМУ №1290 від 17.11.97р., так як посада відноситься до розділу «Фахівці» відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик професій пра...
26.04.2021 54 0 0
Як та на підставі чого розробляються робочі інструкції
Якими нормативно-правовими актами слід керуватися, розробляючи робочі інструкції? Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина четверта) Кадрова документація Якими нормативно-правовими актами слід керуватися, розробляючи робочі інструкції? Робочими інструкціями робітників в...
29.03.2021 199 0 0
Як правильно розробити посадові інструкції працівників
Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Для ефективної роботи сільгосппідприємства його працівники повинні знати свої завдання та обов’язки. Для цього розробляється посадова інструкція для кожної ...
17.03.2021 166 0 0
Для ефективної роботи сільгосппідприємства його працівники повинні знати свої завдання та обов’язки. Для цього розробляється посадова інструкція для кожної посади, яка передбачена штатним розписом. Тоді працівник чітко орієнтується на своїй ділянці роботи, а роботодавець може пред’явити ...
16.03.2021 376 0 1
Посадові та робочі інструкції: відмінності у складанні
Баланс-Бюджет № 5 від 1 лютого 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Кожен нюанс у кадровому діловодстві, найдрібніше нівелювання правил і норм трудового законодавства – це тріщина в кар’єрі кадровика. У цьому контексті зверн...
26.01.2021 106 0 0
Баланс-Бюджет № 5 від 1 лютого 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)»
Обіцяне підвищення зарплат – 2021 Нарешті уряд затвердив нову тарифну сітку для бюджетників на 2021 рік. Підвищення посадових окладів (тарифних ставок) за ЄТС означає необхідність переглянути штатні розписи та внести зміни або ж перезатвердити їх. Штатні розписи бюджетних установ затверджую...
26.01.2021 95 0 0
Посадові інструкції: складаємо правильно
Із цієї статті ви дізнаєтесь: чому потрібно складати посадові інструкції для працівників, чим слід керуватися та які чинники врахувати під час їх складання. Обов'язково чи за бажанням? Посадова інструкція – це організаційно-правовий документ, локальний нормативний акт підприємства, у якому визнача...
23.12.2020 1911 0 2