Когда работника можно принимать на стажировку

Стажировка в целях приобретения практических навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей, может быть организована при наличии соответствующего договора между работодателем, претендентом на должность (безработным) и государственным центром занятости (ст. 35 Закона «О занятости ...

Редакция

04.03.2020 307 0 1

Оплата труда и налоги.

Упорядочение гендерных вопросов в колдоговорах

Эта консультация поможет разобраться в гендерных вопросах и избежать дискриминации, которой подвергаются женщины, в частности, при найме на работу и выполнении возложенных на них трудовых обязанностей. В ней даны советы работодателям относительно внесения изменений в локальные документы с целью устр...

02.03.2020 661 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как оплачивается работа в выходные и праздничные дни?

Привлечение работников к работе в выходные, а также праздничные дни производится по письменному приказу руководителя, в котором указывается вид компенсации за такую работу. В приказе также необходимо указать работников, бригады, участки, отделы и т.п., которые будут работать в эти дни. Если работу...

02.03.2020 3174 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как определить размер выходного пособия

В случае увольнения работников на основаниях, определенных ст. 44 КЗоТ, а также коллективными договорами (соглашениями) предусмотрена выплата выходного пособия. Право на получение выходного пособия является гарантией, которая обеспечивает временную замену заработка для работника и позволяет ему сос...

02.03.2020 445 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Работа иностранца на условиях трудового договора

Физическое лицо - иностранец, которая работает на условиях трудового договора в представительстве международной организации в Украине, является застрахованным лицом, и сумма выплаченной ему заработной платы является базой начисления единого взноса. ДЕРЖАВНА ПОДАТКОВА СЛУЖБА УКРАЇНИ ІНДИВІДУАЛ...

28.02.2020 100 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Права и гарантии работников при ликвидации предприятия

Трудовой договор может быть прекращен, а работник уволен с работы только по основаниям и в порядке, определенных законодательством о труде. Статьей 36 Кодекса законов о труде Украины определены общие основания прекращения трудового договора. Основания расторжения трудового договора по инициативе соб...

28.02.2020 8398 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Порядок и особенности оформления работника: Гоструда

Когда необходимо заключать трудовой договор? Необходимо заключать с работником трудовой договор, если: вы назначаете его на должность с определенными обязанностями, определяете режим работы и рабочее время; вы контролируете, как, когда и где он выполняет работу; вы платите фиксированную почасо...

27.02.2020 1051 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как размер выходного пособия зависит от основания увольнения

Прекращение трудовых отношений – это неприятное, но привычное дело на рынке труда. Чтобы «расставание» работодателя и работника было цивилизованным и устраивало обе стороны, следует соблюдать требования трудового законодательства. В частности, работодатель должен выплатить выходное...

27.02.2020 639 0 0

Новости недели

Упорядочен вопрос относительно увольнения госслужащих

Баланс-Бюджет № 8 от 24 февраля 2020 года В связи с проведением административной реформы внесены изменения в Таможенный кодекс и некоторые другие законодательные акты Украины, в том числе и Закон от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889), в котором...

24.02.2020 76 0 0

Зарплата и кадры

Можно ли не увольнять сотрудника, пока он не вернет ТМЦ

Ситуация. Заведующая складом (материально ответственное лицо, далее – МОЛ) подала заявление об увольнении по собственному желанию за две недели. Через 3 дня сотрудницу должны уволить, но она до сих пор не вернула вверенные ей товарно-материальные ценности (далее – ТМЦ). В чем вопрос. К...

21.02.2020 2083 0 0

Новости законодательства

Упорядочен вопрос относительно увольнения госслужащих

В связи с проведением административной реформы внесены изменения в Таможенный кодекс и некоторые другие законодательные акты Украины, в том числе и Закон от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889), в котором урегулирован вопрос относительно увольнени...

20.02.2020 561 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Кто имеет право вносить изменения в трудовую книжку?

Несмотря на то, что в скором времени в Украине могут исчезнуть трудовые книжки в таком виде, в каком мы привыкли их видеть, на сегодняшний день они все еще являются важным документом, благодаря которому человек может подтвердить наличие трудового стажа. Но бывает так, что в записях трудовой есть нет...

20.02.2020 1285 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Оформление на работу наемного работника к ФЛП

Физическое лицо-предприниматель, у которого есть необходимость привлечь трудовые ресурсы, должен выполнить следующие шаги. Первый этап - заключение с наемным работником трудового договора в письменной форме. Издать приказ о приеме работника на работу и отправить сообщение в налоговую инспекцию...

19.02.2020 1489 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Путевки от работодателя: что необходимо знать о налогообложении

К доходам, которые не включаются в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика относятся: - стоимость путевок на отдых, оздоровление и лечение, в том числе на реабилитацию инвалидов, на территории Украины налогоплательщика и / или членов его семьи первой степени родства , предоставля...

19.02.2020 197 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Проводятся масштабные проверки трудовых отношений

Как мы уже сообщали, по поручению премьер-министра Украины А. Гончарука в сфере торговли, организации питания и временного размещения проведена информационная кампания относительно недопустимости использования незадекларированного труда. Из охваченных информационными мероприятиями 190 тыс. работодат...

14.02.2020 449 0 0

Новости законодательства

Отменено сообщение о принятии на работу директоров

На заседании Правительства 12 февраля 2020 года было принято постановление КМУ «О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Украины от 17 июня 2015 № 413». Ею устранено дублирование информации в ГНСУ от государственных органов и предприятий, учреждений, организаций по принят...

13.02.2020 1680 0 0

Новости законодательства

Новая форма ведомости на выплату зарплаты: проект НБУ

Национальный банк Украины намерен оптимизировать порядок перевода средств работодателем на выплату заработной платы работникам. Это связано с введением в Украине международного номера банковского счета * (далее - номер счета по стандарту IBAN). Теперь клиент банка (работодатель) получил возможность...

12.02.2020 673 0 0

Деловые новости

Сокращение штата: пошаговый алгоритм действий работодателя

Специалисты Государственной службы занятости привели алгоритм основных шагов работодателя, который планирует увольнение работников в связи с сокращением штата. Такими шагами определены следующие: письменно предупредить работников, подлежащих высвобождению, не менее чем за два месяца до даты увол...

12.02.2020 737 0 0

Кадры и зарплата

Увольнение со службы военнослужащих и призыв-2020

Баланс-Бюджет № 6 от 10 февраля 2020 года В этой консультации рассмотрим организационно-правовые принципы осуществления очередных призывов граждан, увольнения в запас военнослужащих срочной службы и особенности этих процессов в текущем году. Коснемся также вопросов материального обеспечения призывн...

10.02.2020 131 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Сокращение штата: что необходимо знать работодателю

Как должен действовать руководитель предприятия, учреждения или организации при высвобождении работников? Государственная служба занятости предложила алгоритм основных шагов работодателя, планирующего увольнение работников в связи с сокращением штата: в письменном виде предупредить работников, п...

10.02.2020 1001 0 0

Page №96 | Трудовые отношения