За отказ идти в отпуск работника могут наказать

Если работник отказывается от использования ежегодного отпуска, работодатель имеет право в пределах, установленных графиком отпусков, без заявления работника издать приказ о предоставлении ему отпуска. Работники обязаны выполнять распоряжения работодателя. За их невыполнение работник может быть при...

Редакция

14.12.2020 78 0 0

Деловые новости

Для украинцев создали онлайн-инструкцию по официальному трудоустройству сотрудников

Эксперты BRDO при поддержке Государственной службы Украины по вопросам труда создали онлайн-инструкцию по официальному трудоустройству сотрудников. Инструкция описывает этапы процедур трудоустройства сотрудников для ФЛП и юридических лиц, особенности трудоустройства несовершеннолетних, а также треб...

14.12.2020 42 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Работодатель выплачивает материальную помощь в 2020 году: когда сумма облагается?

В целях налогообложения налогом на доходы физических лиц в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика налога включаются доходы в виде заработной платы, начисленные (выплаченные) плательщику налога в соответствии с условиями трудового договора (контракта) (п.п. 164.2.1 ст. 164 налого...

11.12.2020 51 0 1

Деловые новости

ПФУ просит украинцев как можно скорее оформить электронные трудовые книжки

В Пенсионном фонде Украины обратились к украинцам с просьбой как можно быстрее оформить электронные трудовые книжки и рассказали, как правильно это сделать. Новая услуга от ПФУ пригодится каждому украинцу трудоспособного возраста, в будущем сведения из данного документа будут необходимы для начислен...

11.12.2020 466 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Работодатель не выплатил зарплату: рекомендации Гоструда

Настал день выплаты заработной платы, однако денег вы не получили. Несколько шагов, как решить этот вопрос. Шаг 1 - заявление на имя руководителя о выплате заработной платы; Шаг 2 - заявление в профсоюз о решении вопроса выплаты заработной платы; Шаг 3 - обращения в комиссию по трудовым спорам ...

10.12.2020 28 0 0

Оплата труда и кадры

Утверждаем новое штатное расписание

Баланс № 50 от 14 декабря 2020 года «Завершаем бухгалтерский год – готовимся к новому...» Из этой статьи вы узнаете: кто и как часто должен утверждать штатное расписание и нужно ли это делать ежегодно; какие правила нужно соблюсти, утверждая штатное расписание; какие сведения...

10.12.2020 239 0 0

Зарплата и кадры

Утверждаем новое штатное расписание

Из этой статьи вы узнаете: кто и как часто должен утверждать штатное расписание и нужно ли это делать ежегодно; какие правила нужно соблюсти, утверждая штатное расписание; какие сведения должно содержать штатное расписание. Что можно сделать на практике: пользуясь нашими рекомендациями и о...

09.12.2020 1667 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

5 нюансов прохождения стажировки

Одной из форм получения или усовершенствования профессиональных навыков является стажировка. Специалисты считают, что в ходе стажировки одновременно реализуется право человека на труд и право на образование. Стажировка без трудового договора возможна в определенных законом случаях. На предприятиях...

07.12.2020 61 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как правильно оформить нового сотрудника, чтобы избежать штрафов при проверках

Когда нужно заключать трудовой договор. Зачастую работодатели заключают с работниками гражданско-правовые соглашения, а не трудовые. Однако здесь вы не можете сами выбирать варианты. В отношениях работник – работодатель всегда заключается трудовой договор. Гражданско-правовое соглашение о пред...

07.12.2020 150 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Социально-трудовые гарантии для лиц с инвалидностью

1) Льготные условия трудоустройства Для предприятий, учреждений, организаций и физических лиц-предпринимателей, которые используют наемный труд, устанавливается норматив рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью. Такой норматив составляет 4% среднесписочной численности штатных работников...

07.12.2020 52 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Действия работодателя, когда работник сообщил, что пошел на самоизоляцию

Как действовать в случае, когда работник сообщил администрации по телефону, пошел на самоизоляцию, поскольку находился в контакте с родственником, который заболел COVID-19. Как оформить отсутствие работника? Как оплачивать это время? Что ставить в табеле? Так, вариантов может быть несколько: удален...

03.12.2020 509 0 2

Ежедневный бухгалтерский обзор

Применение корректировки заработной платы при расчете отпускных

Необходимо ли осуществлять корректировки заработной платы при предоставлении ежегодных отпусков наемным работникам в случае повышения минимальной заработной платы? Исчисление средней заработной платы, в частности для оплаты времени ежегодного отпуска, проводится в соответствии с Порядком исчисления...

03.12.2020 258 0 0

Работодателям

Как сделать запись в трудовой книжке, если свободные страницы закончились

Баланс-Агро № 56 от 7 декабря 2020 года Вопросы – ответы Один из работников предприятия увольняется. При оформлении документов для увольнения мы обнаружили, что раздел трудовой книжки «Сведения о работе» весь заполнен. Как быть в таком случае? Можно ли зачеркнуть название раздела...

02.12.2020 94 0 0

Деловые новости

Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (23.11-27.11.2020)

Изменения в законодательстве с 23 по 27 ноября 2020 года Важные разъяснения госорганов на 27 ноября 2020 года Документы, вступившие в силу с 23 по 27 ноября 2020 года Обзор ИНК, разъясняющих вопросы по НДС Украинцам пересчитают зарплаты из-за нового прожиточного минимума Уполномоченный представ...

30.11.2020 67 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как работодателю получить разрешение на трудоустройство иностранца?

В Украине работодатели имеют право на применение труда иностранцев и лиц без гражданства на основании разрешения, выдаваемого региональной службой занятости. Если работодатель планирует взять на работу гражданина другого государства, ему нужно подать в региональный центр занятости пакет документов....

30.11.2020 76 0 0

Оплата труда и налоги.

Изменение существенных условий труда

Осуществление мероприятий по изменению организации производства и условий труда относится к исключительным полномочиям собственника или уполномоченного им органа. Между тем изменение существенных условий труда является достаточно распространенным основанием для расторжения трудового договора в случа...

30.11.2020 917 0 0

Юридические вопросы

Изменение существенных условий труда

Баланс-Бюджет № 50 от 7 декабря 2020 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть двенадцатая)» Осуществление мероприятий по изменению организации производства и условий труда относится к исключительным полномочиям собственника или уполномоченного им органа. Между ...

30.11.2020 36 0 0

Обзор законодательства

Законодательство об оплате труда: ноябрь 2020 года

Баланс-Бюджет № 50 от 7 декабря 2020 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть двенадцатая)» Кем принято Реквизиты и статус документа На что обратить внимание Верховная Рада Постановление от 05.11.20...

30.11.2020 34 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

О каких изменениях в трудовой книжке и когда стоит сообщать работнику?

Кто может делать исправление записи в случае ошибки? Согласно п. 2.6. Инструкции № 58, в случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе, переводе, а также о награждении и поощрении и тому подобное, исправление выполняется владельцем или уполномоченным им органом, где была сдела...

27.11.2020 91 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

На основании каких документов работников переводят на более легкую работу: Гоструда

Лицу, которому установили инвалидность или в отношении которого признан факт утраты профессиональной трудоспособности, МСЭК выдает справку и индивидуальную программу реабилитации. Последняя является обязательной для выполнения госорганами, предприятиями (объединениями), учреждениями и организациями....

27.11.2020 18 0 0

Page №77 | Трудовые отношения