Тема:
Порядок оплаты времени простоя, а также при освоении нового производства
В соответствии со статьей 113 Кодекса законов о труде Украины время простоя не по вине работника оплачивается из расчета не ниже от двух третей тарифной ставки установленной работнику разряда (оклада). О начале простоя, кроме простоя структурного подразделения или всего предприятия, работник должен...
Редакция
15.03.2017 368 0 0
Как оплатить командировку водителя в случае вынужденной задержки, связанной с ожиданием разгрузки?
Водитель грузового автомобиля был командирован для перевозки подсолнечника на элеватор маслоэкстракционного завода. Сдача груза в связи с ожиданием выгрузки длилась 3 дня. В связи с вынужденной задержкой в командировке после прибытия командированного работника на предприятии на основании его докладн...
14.12.2016 573 0 1
Учет и оплата труда: документальное оформление
Основанием для начисления заработной платы работникам предприятия является табель учета использования рабочего времени и штатное расписание, в котором отражены их оклады. Также к документам, на основании которых производят расчеты по оплате труда, относятся различные приказы (о премировании сотрудни...
11.11.2016 1839 0 1
На предприятии простой: как индексировать зарплату?
На предприятии в ноябре на две недели был оформлен простой. Как индексировать зарплату работникам за этот месяц? Как индексировать зарплату, если простой будет оформлен на полный месяц? Оплата времени простоя не относится к постоянным выплатам по зарплате, которые подлежат индексации. Поэтому выпла...
09.02.2016 1711 0 0
Мінсоцполітики про нюанси розрахунку лікарняних сумісникам, вахтовикам й у разі простою підприємства
Мінсоцполітики в листі від 17.09.2015 р. № 529/18/99-15 надало роз’яснення щодо нарахування допомоги по тимчасовій непрацездатності. 1. У разі якщо на момент настання страхового випадку застрахована особа працює за сумісництвом, обчислення середньої зарплати здійснюється страхув...
06.10.2015 166 0 0
Нараховуємо лікарняні у разі нездійснення трудової діяльності та після демобілізації працівників
Лист ФСС з ТВП від 31.07.2015 № 445/18/99-15 Фахівці Фонду зазначили, що у разі якщо застрахована особа не здійснювала трудову діяльність (підприємство не працювало та не оформлено простій) та заробітна плата такій особі не нараховувалася, допомога по тимчасовій непрацездатності не надається. ...
17.08.2015 160 0 0
Простой на предприятии: как рассчитать среднюю зарплату мобилизованному работнику
Из этой статьи вы узнаете: как правильно рассчитать среднюю зарплату работников, призванных на учебные военные сборы или на военную службу в связи с мобилизацией на особый период, если на предприятии был простой Что можно сделать на практике: если вам необходимо выплатить среднюю зарплату призв...
15.07.2015 4191 0 0
Часть объекта не используется: начислять ли амортизацию
В бухгалтерском и налоговом учете здание учитывается как неделимый единый объект ОС. Но при этом предприятие использует одну часть здания для производства готовой продукции, вторую – для административных целей, а третья вообще не используется. Как начислять амортизацию и отражать ее в учете? По...
16.06.2015 1190 0 0
Оплачиваем отпуск производственным рабочим: как отражать расходы?
В какую составляющую расходов включаются выплаты заработной платы рабочим, занятым в производстве товаров (выполнении работ, предоставлении услуг), за время вынужденного простоя предприятия или за время пребывания в отпуске? Согласно ст. 34 КЗоТ простой – это приостановление работы, вызванное отсу...
28.10.2014 498 0 1